Metoda kija i marchewki

Pomnik marchewki postawiony w latach 70. XX wieku przez mieszkańców północnej wyspy Vancouver w Kanadzie, której rząd obiecywał utwardzoną drogę już od roku 1897

Metoda kija i marchewki – metoda wywierania wpływu, w której groźby (symbolizowane przez kij) są wymieszane z oferowanymi korzyściami (marchewka)[1]. W teorii motywacji jako kij i marchewka określa się bodźce negatywne i pozytywne wpływające na motywację. Zwraca się jednak uwagę, że jakkolwiek metoda ta jest czasami konieczna, w dłuższym okresie stanowi czynnik demotywujący[2].

Carrot and stick.svg

Zobacz też

Przypisy

  1. ↑ Poradnia językowa PWN.
  2. ↑ Jak budować motywację u pracowników?, art. w serwisie „Psychologia-społeczna.pl”.

Media użyte na tej stronie

Port Hardy Carrot Campaign monument.jpg
Autor: Heqs, Licencja: CC SA 1.0

Carrot Campaign monument, Port Hardy, British Columbia. Sign reads:

HISTORIC SITE

THE CARROT CAMPAIGN

THIS CARROT, MARKING THE NORTHERN END OF THE ISLAND HIGHWAY, IS A SYMBOL OF GOVERNMENT ROAD BUILDING PROMISES, DANGLED IN FRONT OF NORTH ISLAND SETTLERS SINCE 1897. THE SUCCESSFUL LATE 1970’S “CARROT CAMPAIGN” WAS AIMED AT MAKING THE GOVERNMENT KEEP PROMISES OF A COMPLETED ISLAND HIGHWAY.